Nejnovější nabídky práce v okolí
Nalezeno 175 nabídek práce
Úklidový pracovník/ce - pouze pro OZP
BRYVECASTA s.r.o. Vyškov nabízí volné pracovní místo na zkrácený úvazek (HPP). ➤ VYHRAZENO PRO OZP POŽADAVKY: vzdělání nerozhoduje, spolehlivost, trestní bezúhonnost, pečlivost POPIS PRÁCE: PP na dobu určitou, nástup možný ihned,…
Přidáno před měsícem.
CNC operátor/ka
ANTREG,a.s. Vyškov nabízí volné pracovní místo na plný úvazek (HPP). ➤ POŽADAVKY: vzdělání nerozhoduje nevyučené zaučíme POPIS PRÁCE: obsluha CNC strojů KONTAKT: Václavíková Radka, tel.: 517 314 133, e-mail: pso@antreg.cz
Aktualizováno před měsícem.
Pracovník/ce úklidu - zkrácený úvazek
ŠEDOVÁ perfect service, o.p.s. Vyškov nabízí volné pracovní místo formou brigády (DPČ). ➤ Přijmeme kolegyni/kolegu na úklid - zástup za dovolenou a nemoc. POŽADAVKY: pracovitost, spolehlivost, samostatnost POPIS PRÁCE: práce na DPČ -…
Aktualizováno před měsícem.
Mistr/mistrová na dílně
JUHA s.r.o. Vyškov nabízí volné pracovní místo na zkrácený úvazek (HPP). Vyžadován výuční list. ➤ VYHRAZENO PRO OZP POŽADAVKY: znalost ovládání PC a MS Office, ŘP sk. B výhodou nikoli podmínkou POPIS PRÁCE: zkrácený úvazek 20-30…
Přidáno před více jak měsícem.
Zástupce/zástupkyně vedoucího provozu
JUHA s.r.o. Vyškov nabízí volné pracovní místo na zkrácený úvazek (HPP). Vyžadován výuční list. ➤ VYHRAZENO PRO OZP POŽADAVKY: znalost ovládání PC a MS Office, ŘP sk. B výhodou ne podmínkou POPIS PRÁCE: zkrácený úvazek 20-30…
Přidáno před více jak měsícem.
operátor skladu
MELIN STAV s.r.o. Vyškov nabízí volné pracovní místo na plný úvazek (HPP). Vyžadován výuční list. ➤ POŽADAVKY: znalost práce na PC, znalost ukrajinštiny vítána KONTAKT: MELIN STAV s.r.o., e-mail: melinstav@seznam.cz
Přidáno před více jak měsícem.
Pracovník úklidu - uklízeč/ka
JASPA s.r.o. Vyškov nabízí volné pracovní místo na zkrácený úvazek, formou brigády (HPP, DPČ, DPP). ➤ POŽADAVKY: Nechodit na místo pracoviště. Kontakt telefonicky nebo e-mail. POPIS PRÁCE: Hledáme pečlivého pracovníka na ranní…
Přidáno před více jak měsícem.
